私たちと一緒に働いてみませんか？

フォワードソフト株式会社

ABOUT 会社紹介

あなたの経験を高く評価！定着率96％×年休130日以上！エンジニアファーストな環境で一緒に働きませんか？

代表の清水はもともと自身もエンジニアです。 SESとして客先で業務を行う中で、「エンジニアが言いたいことを言えない」「案件を自由にさばけない」、「残業をしても残業代をもらえない」など辛い環境を経験しました。『もっとエンジニアが幸せに働ける環境を作りたい』という思いで2013年に立ち上げたのが【フォワードソフト株式会社】です。「○○卒以上の方」「○○な方」等、私たちの要望ばかりお伝えいたしません。「ギブ＆テイク」ではなく「テイク＆ギブ」をモットーに、アイスブレイク多めの選考を実施中。実際に働いている私たちとお話をして、ご判断いただきたいと考えています。学歴不問！適性試験無し！人物重視の選考で「一緒に成長したい」とお互い思えているから、今があります。ご覧いただいている画面の前のあなた、まずはお話しませんか？

BUSINESS 事業内容

事業内容

■システム開発　WEB基幹システム　組み込み系システム開発・アウトソーシング　WEB/モバイル　業務システム　インフラ ■教育・研修事業 ■Webマーケティング SEO対策（検索エンジン最適化）リスティング広告 WEBサイト制作集客コンサルティング ■人材紹介

BENEFITS 福利厚生

福利厚生・休日休暇について

▼休日・休暇 ≪年間休日130日（前年実績）≫ ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有休休暇（消化率100％！平均取得日数20日以上※前年度実績） ◇産前産後休暇 ◇育児休暇（男性も女性も取得可能）他 ▼福利厚生 ◇昇給（年1回） ※入社日から1年後、代表と1:1の面談を実施 ◇賞与（年2回） ※夏（7月）・冬（12月）に、基本給の半分を支給しています。 ◇各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ◇交通費全額支給 ◇管理職手当 ◇各種資格手当 ◇退職金制度（勤続2年以上） ◇サークル活動 ◇神宮球場年間シート保有 ◇社内イベント ◇無料e-ラーニングシステム　他 ※加入健康保険組合を通じ、全国の契約保養所・運動施設等を割安料金で利用可能です。 ≪ スキルアップの研修制度が充実 ≫ 自社開発によるオンライン研修は、インターネット環境さえあれば、場所や時間を選ばず受講する事が可能。資格取得を目指せるカリキュラムや言語に特化した講座など、入社後のスキルアップもサポートします。 ≪ 安心して就業できる環境を整備 ≫ ホットラインでの相談受付など、社員全員が安心して就業出来る環境を整えています。